“胸怀凌云志 雏鹰展翅飞”兰宝股份迎来2017重点院校新生力量

　   7月13日下午，“兰宝2017校招新员工座谈会”在兰宝科技园多功能厅会议室举办。兰宝股份董事长许永童与来自全国重点985及211院校的12名展翼雏鹰汇集一堂，就入职感想、工作建议等方面进行了广泛而深入的交流。

 

　　据了解，今年入职的校招新人们是从众多竞争者中脱颖而出的优质人才，高学历硕士人才已超半数，优质的人才资源必定为企业的发展带来源源不断的创新和活力。

    董事长许永童代表兰宝对新进员工的到来表示热烈欢迎，他表示能够从学校手中接过同学们人生的接力棒，是公司的荣幸，也是毕业生的机遇。他对在场的校招新人们提出了几点期待：希望大家能够有全局观，理解兰宝产品和产业规划，了解自己在兰宝的构架位置，保存好奇心和不可遏制的创新激情，只有这样才能够在兰宝做到与众不同。来到兰宝工作，希望大家可以从不同的角度和侧重点各抒己见，为公司的发展建言献策。

 

     新员工纷纷踊跃进行了自我介绍，会议的氛围轻松活跃，新入职员工一致表示进入兰宝后最直接的感受就是温馨和谐的企业文化氛围，公司领导和同事就像师友、家人一样关心帮助自己，使自己能很够快速地融入到兰宝大家庭中。结合自身专业和工作经历，新员工们在行业认知方面分享了自己的看法，在职业规划、岗位培训、工作困惑等方面提出了自己的建议。

 

 

    公司高层领导肯定了大家的看法和建议，并认真解答了新员工的困惑。企业已搭建好工作生活、学习深造、实践创新的平台，为员工全力创造公平的环境，制定完善的评价体系，提供畅通的用人渠道，营造和谐民主的氛围，鼓励新员工，要有勇于担当的责任意识、过硬的业务能力、良好的团队精神、勇于实践的创新精神。勤于学习、勇于实践。希望新员工们把握机遇，在新的平台上，实现为企业创造价值和完善自我的双重目标。

 

 

     在这个充满机遇和挑战的时代，兰宝以创新为核心，凭借工业4.0智能化、移动互联网、大数据计算等技术为支柱和驱动力，开启战略转型和国际化再出发战略为双轮驱动引擎，全面实施企业的转型升级。为更多的高等专业人才提供了发展机遇，在承担社会责任的同时，也为企业的稳健发展奠定了良好的人才贮备基础。兰宝始终坚信，人才是公司最重要、最有价值的资源，是公司成功的关键。未来，一起并肩奋斗的伙伴们，终将会自然而然实现最初的愿望和人生理想。起飞吧，新同事！